Broj: 85-07/19
Sarajevo, 2. juli 2019. godine
VLADA FEDERACIJE BOSNE I HERCEGOVINE
URED PREMIJERA
n/r g-din Hasan Glibanović – direktor
Predmet :
Odgovor na prijedlog procesa Kolektivnog pregovaranja
broj 01-18-231/19 od 26.juna 2019 godine
Poštovani !
Upravni odbor Samostalnog sindikata radnika rudnika Federacije BiH ( u daljem tekstu Upravni odbor) se zahvaljuje na prijedlogu procesa Kolektivnog pregovaranja koji ste predstavili pod gore navedenim brojem kao i navedenim datumom. Upravno odbor se jedan puta već psimeno očitovao po predstavljenom prijedlogu.
Potpuno razumijemo složenost aktuelnog trenutka na društveno – političkoj sceni u Bosni i Hercegovini te smatramo da smo u vremenu iza nas pored teške i složene problematike u rudnicima uglja u Federaciji BiH prema socijalnom dijalogu i socijalnim partnerima iskazali ozbiljan i odgovoran odnos. Strategiju djelovanja nismo zasnivali na populizmu i zloupotrebi određenih dešavanja u rudnicima uglja u Federaciji BiH a koja su znala biti jako bolna.
Svjedočili smo invaziji zahtjeva sindikata iz budžetskog sektora u toku predizborne kampanje za Opće izbore u Bosni i Hercegovini koji su održani u oktobru 2018 godine.
Poznato nam je da se u nekim javnim preduzećima nakon izbora u Bosni i Hercegovini povećala najniža neto satnica koja se primjenjuje kao osnov za obračun plaće.
Pored toga što se u većini rudnika uglja u Federaciji BiH ipak bilježe pozitivni trendovi Upravni odbor je svjestan činjenice da je stanje u rudnicima još uvijek jako složeno i teško te da pored izmjene veleprodajne cijene uglja za termoelektrane na određeni način i u određenoj mjeri moramo sami od sebe graditi efikasnije i produktivnije cjeline.
Prijedlog procesa Kolektivnog pregovaranja koji ste predstavili nije prihvatljiv za Upravni odbor Samostalnog sindikata radnika rudnika Federacije BiH.
Upravni odbor predlaže sljedeće:
-važenje aktuelnog Kolektivnog ugovora o pravima i obavezama poslodavaca i radnika u oblasti rudarstva u Federaciji BiH produžiti do kraja 2019 godine uz izmjenu člana 47. stav 1. koji glasi:
„Najniža neto satnika ne može biti manja od 2.50 KM.
Upravni odbor predlaže izmjenu sljedećeg sadržaja:
(1.) Najniža neto satnika od 01.09.2019 godine do 31.12.2019 godine ne može biti manja
od 2.70 KM.
(2.) Procenutalno povećanje najniže neto satnice usaglašeno u izmjeni člana 47. Kolektivnog ugovora u navedenom vremenskom periodu prijeniti i na najnižu neto satnicu u rudnicima uglja u Federaciji BiH u kojima se do izmjene člana 47. Kolektivnog ugovora primjenjivala veća najniža neto satnica od 2.50 KM.
Upravni odbor predlaže da se od druge polovine septembra 2019 godine te najkasnije do 20 decembra 2019 godine usaglasi sadržaj Kolektivnog ugovora koji će se primjenjivati za oblast rudarstva u Federaciji BiH od 01.januara 2020 godine do 30.juna 2022 godine sa mogućnošću primjene do 31.avgusta 2022 godine.
Upravni odbor predlaže da se potpisivanje usaglašenog Kolektivnog ugovora za navedeni vremenski period izvrši 20.decembra 2019 godine u sklopu obilježavanja Dana rudara u Federaciji BiH.
Moramo kazati da smo 01.07.2019 godine na sastanku u zgradi Vlade Federacije BiH imali priliku vidjeti da još jedna populacija društva zahtjeva poseban status.
Poražavajuće je bilo sticanje spoznaje da predstavnici te popluacije insistiraju na realizaciji ličnih interesa bez obzira na činjenicu da bi u drugim oblastima način na kome se insistira otvaranje određene mogućnosti proizveo kolaps po pitanju radničkog sindikalnog organizovanja.
Postavlja se pitanje od kog značaja je oblast rudarstva za Federaciju BiH ?
Pripadnicima određene populacije sa benificiranim radnim stažom povoljnije penzionisanje, određena poluacija 01.07.2019 godine insistira na povoljnijem statusu radi posebnog značaja, povećanje plaća u određenim djelovima buđetskog sektora se obrazlagalo kao potreba.
Radi svega navedenog, svega što se dešavalo i dešava, u slučaju da se socijali partneri ne usaglase oko sadržaja Kolektivnog ugovora, Upravni odbor Samostalnog sindikata radnika rudnika Federacije BiH će 10.septembra 2019 godine odustati od svih predloženih izmjena i dopune Kolektivnog ugovora te pored novih prijedloga izmjena i dopuna Kolektivnog ugovora kreirati zahtjev za poseban status za radnike sa svih radnih mjesta u rudnicima uglja u Federaciji BiH koji radne zadatke izvršavaju u posebno teškim i opsanim uslovima rada (rad pod zemljom, prisustvo metana i opasne ugljene prašine, visoke temperature radnog prostora i dr.).
S poštovanjem,
SRETNO !
Samostalni sindikat radnika rudnika Federacije BiH
Upravni odbor
Predsjednik
SINAN HUSIĆ
Dostaviti:
– Naslovu
– Ministru energije, rudarstva i industrije g-din. Nermin Džindić
– Generalnom direktoru JP „Elektroprivreda BiH“d.d.-Sarajevo g-din Bajazit Jašarević
– ID za proizvodnju JP „Elektroprivreda BiH“d.d.-Sarajevo g-din Nevad Ikanović
– Direktorima Rudnika uglja u Federaciji BiH
– A/a
